«Она консервативная и отстает от того, что нужно нашей экономике»
а что нужно нашей экономике?
кризис длится уже три года, а программы выхода даже нет на горизонте.
Впрочем, одним из основных тормозов эффективности труда все еще остается технологическое отставание, сходятся во мнении эксперты.
оо бля, америку открыл. так ни кто не собирается делиться с нами технологиями.
короче говоря одна болтовня, нам надо, мы хотим, еще вот вот немного и мы перегоним… это уже было, а пока на деле нет ни хрена ни каких сдвигов в лучшую сторону.
Сдвигов и не будет. Вся разница между тем что есть сейчас, и за что болеешь ты в том, что сейчас мы протянем чу-уть дольше, а ты же, такие как ты, ломитесь на всех парах в бездну, как хохлы.
Не «нету» на «горизонте», а просто ты не знаешь и не хочешь замечать.
Вот что пишет рукопожатый ворлбанк http://www.worldbank.org/en/country/russia/publication/rer
we forecast the economy to start inching towards growth of 1.5 percent in 2017 and 1.7 percent in 2018.
Что нужно экономике, кстати, упоминается в статье. В первую очередь:
Для того чтобы изменить ситуацию, надо начать «с банальных вещей», уверен Гонтмахер, а именно — с улучшения делового климата и гарантии частной собственности.
Плюс доступность финансов (кредита) для производственных предприятий. Чтобы можно было взять не под 20-25%, а хотя бы под 10-12.
А вот насчет обучения ерунда полная. Не специалистов по НОТ надо учить, а менеджеров. Есть такая неплохая вещь, которую в последнее время не слышно (хотя работать она продолжает) — Президентская Программа, на которой очень неплохо подтягивают уровень управленцев.
Президентская Программа, на которой очень неплохо подтягивают уровень управленцев
теоретиков? толку не будет
Именно, что не теоретиков, а повышения квалификации. В требованиях к поступающим, емнип, 3 года управленческого стажа и текущая управленческая должность.
3 года управленческого стажа и текущая управленческая должность.
и что, это разьве о чем то говорит?
а повышения квалификации
Только о том, что там учатся не теоретики, а практики.
из ваших же слов очевидно, что те кто протерал жопу три года, типа становится практиком. далее идёт в эту школу и вуаля, на выходе ахуенный специалист? ха ха ха
пробовал и что с того? вот объясняю популярно, как было: человек закончил вуз, по направлению идёт работать на предприятие, молодым специалистом, набирается опыта. на руководящую должность его не поставят, максимум через несколько лет возьмут замом, если хорошо себя покажет. и далее по ступенькам подымается выше, т.е. руководитель растёт с самых низов и производство знает от начала и до конца. а вы говорите про какието там курсы, смешно же.
ну это естественно если нет протеже. поэтому я не пойму какими вы категориями мериете. 5 человек это ни о чем.
Вы видимо, с самого начала меня не поняли. Происходит именно так:
… и далее по ступенькам подымается выше, т.е. руководитель растёт с самых низов и производство знает от начала и до конца
Вот он вырастает до руководителя, а руководить-то он не умеет. Производство знает, а бизнес — нет. И вот тут-то (не ДО того, как стал руководителем, а сильно ПОСЛЕ) можно пойти на те самые курсы, где объяснят основы менеджмента, управления персоналом, управления качеством, логистики и других вещей, которые необходимы, но которых 90% руководителей не знают.
Именно потому, что учатся люди, которые уже понимают практически, куда приложить эти знания, эти годовые курсы гораздо полезней, чем какой-нибудь 5-летний курс для вчерашних школьников.
Вот он вырастает до руководителя, а руководить-то он не умеет.
я же не сказал, что эти курсы плохо и не надо. критерии поступления туда не ахти. что такое три года, да ни о чем. я считаю, что прежде чем залезть в топ менедеры, надо познавать с азов. а то вон сын сечина, сколько он там поработал и уже аж президент награждает. этож биздец какой стыд. я еще понял бы, если бы он придумал что то, а так, короче слов нет....
На самом деле для управленцев нижнего/среднего звена эти курсы — самое то. Тем более, что без отрыва от производства лучше качества не будет.
А сын сечина это вообще совсем другая история. Там никакой связи ни с менеджментом, ни с производительностью труда нет)
ну ты хоть бы вики почитал для начала, ретард.
https://en.wikipedia.org/wiki/Inflation
там все на прямую взаимосвязано, а ты тут с умным видом токаешь какую-то херню ты прочитал в очередной жж помойке.
О, ну да. У нас теперь иксперды есть, экономические гуру, умеющие в вики)))
Мы-то, ритарды — люди простые, отсталые, все больше по старинке, бумажные книжки только можем, Самуэльсоны там всякие, Кейнсы, Стиглицы...
А, так вот оно что :)
Это у нас одна из классических ошибок, когда бытовую логику применяют к специальным терминам. Кредит, конечно, дают деньгами. Но вот стоимость денег (из которой вычисляют инфляцию) не тождественна стоимости кредита. Более того, они связаны очень опосредованно.
Вот тут бы стоило прямо охарактеризовать умственные способности, но не люблю оскорблять без особого повода. Лучше приведу практический пример.
инфляция снижается из года в год соответсвенно цена кредитования тоже
так, да? Ну тогда возьми инфляцию за 2016 год (5,4%) и за 2007 (11,9%), пойди в банк и попроси дать тебе кредит под 6% годовых. В 2007 ведь давали кредиты под 12%, а инфляция была в 2 раза выше.
Глупая девочка тебе, конечно, ничего не скажет, кроме «у нас нет таких кредитов», но ты не отступай. Вызови управляющего филиалом и потребуй от него оформить тебе такой кредит. Не забудь показать табличку по инфляции и статью из вики про инфляцию. И вот он-то тебе скажет примерно так: «ты дебил еб@@@тый, что ли? подотрись своими статейками». А я тебе этого говорить не буду, потому что рассуждения о незнакомых предметах - это не вина человека. Это просто болезнь современного интернета.
ты тупица. мне кредит не нужен. а бизнесу могут и дать, смотря на каких условиях. и прогнозировать и планировать становиться проще когда снижается инфляция. в успешных западных странах везде инфляция низкая, клоун. это одно из условия необходимых для sustainable development.
Вот этим мне нравятся интернет-бойцы. Натыкаешь такого носом в ересь, которую он несет, а он подпрыгивает, пыжится, обзывается, пытается темы менять, смешной такой)))
Давай, до свидания.
Подруга жены уже давно живет и работает в Испании. Говорит, что в плане интенсивности работы испанцам очень далеко до россиян. Они мол так много не работают.
зато в штатах херачат. Че на испанию ровняться, у них там солнце, недвижка и прачечные (для денег). Вся евромафия там.
фейлящиеся куски говна просидивающие шатны за перекладыванием бумажек и прокликивании вкотактиков, а отельные личности даже умудряюстся исправно прожимать кнопку «В БОЙ!», несут что-то про правительство. Сделай что-нибудь самостоятельно, попробуй, организуй, найди и привлеки клиентов, а потом пизди.
Я повторяю, вам, говнарям, супервайзоры нужны, как в штатах, которые ходили бы по офису и смотрели кто чем занимается. Ака — надсмотрщики.
Начинать надо с Газпрома.Недавно обнаружил неприятную ситуацию в тарифах Газпрома.Установив счетчик на газ мои расходы уменьшились в 10 раз!!! Продавая мне газ в 10 раз дороже " внутрироссийской цены" мечты Газпрома сбывались как в рекламе. ФАС похоже — сборище слепоглухонемых лоббистов (((. Так кто там собирается и кого учить эффективнее работать ?