1 октября. /ТАСС/. Компания Content AI — преемник разработчика решений в сфере распознавания текстов и обработки информации ABBYY — готова обсуждать сотрудничество с ее бывшими сотрудниками в случае их возвращения в Россию. Об этом ТАСС сообщили в пресс-службе Content AI, добавив, что опыт этих работников будет полезен в условиях дефицита кадров.
«Что касается приема на работу уволенных сотрудников. Мы готовы обсуждать сотрудничество с бывшими сотрудниками ABBYY в случае их возвращения в РФ в рамках открытых вакансий и на общих основаниях. Это специалисты высокой квалификации, их опыт будет полезен любой компании особенно в текущих условиях, когда IT-рынок испытывает острую нехватку сильных кадров», — рассказали в Content AI.
Ранее в соцсетях стали появляться посты и треды от уже бывших сотрудников ABBYY. Они утверждали, что увольнения коснулись тех, кто имел российские паспорта. По данным Forbes, 30 сентября были уволены 200-300 сотрудников. В Content AI отказались комментировать ТАСС кадровые решения ABBYY, поскольку являются независимыми друг от друга компаниями.
